채용 공고 만들기와 게시
도움을 받아 공고를 작성하고, 지원서 양식을 설정하고, 채용 페이지에 게시하세요.
채용 공고 메뉴에서는 진행 중인 포지션의 공고를 올리고 지원서를 받습니다. 공고를 작성하고(Tahoe가 초안을 대신 써 줄 수도 있습니다), 지원서 양식에서 무엇을 물을지 정한 뒤, 공개 채용 공고 페이지에 게시합니다. 모든 지원자는 해당 공고의 파이프라인에 들어오고, 공고와 얼마나 맞는지 점수가 매겨집니다.
사이드 패널에서 Jobs를 누른 다음 Job Postings를 선택하세요.
Job Postings 표
Job Postings에는 워크스페이스의 모든 채용 공고가 최신순으로 나옵니다. 검색창(“Search jobs by title, keyword, or location”), Status 메뉴, 부서와 근무지 메뉴로 목록을 좁힐 수 있습니다.
| 열 | 보이는 내용 |
|---|---|
| Job Title | 공고 이름과 고용 형태. 누르면 공고가 열립니다. 게시된 공고는 지원자 목록이, 초안은 편집 화면이 열립니다. |
| Job ID | Tahoe가 모든 공고에 부여하는 6자리 숫자입니다. 후보자가 전화 사전 스크리닝을 받으려고 전화할 때 이 번호를 입력합니다. |
| Status | Draft(초안), Scheduled(예약됨), Published(게시됨), Closed(마감됨) 중 하나. |
| Department | 공고에 설정한 부서. |
| Location | 첫 번째 근무지(근무지가 더 있으면 +1, +2로 표시)와 Remote, Hybrid, On-site 중 하나. |
| Published | 공고가 게시된 날짜와 게시 후 지난 시간. |
| Applicants | 지원한 사람 수와 이번 주에 새로 지원한 사람 수. 숫자를 누르면 파이프라인이 열립니다. |
| Actions | 공고별 바로가기. 아래에서 설명합니다. |
보이는 작업 버튼은 공고 상태에 따라 다릅니다.
- Find matches · 2 credits: Tahoe 검색에서 공고에 맞는 사람을 찾습니다(마지막 섹션 참고).
- Edit, Form, Applicants: 공고 본문, 지원서 양식, 파이프라인을 엽니다.
- Publish(초안과 예약된 공고), View(게시된 공고), Close(게시된 공고), Reopen(마감된 공고).
- Delete: 공고를 삭제합니다. Tahoe가 한 번 더 확인하며, 삭제하면 되돌릴 수 없습니다.
채용 공고 만들기
새 공고 시작하기
Job Postings에서 Create job을 누르세요. 왼쪽에는 입력 양식이, 오른쪽에는 공고 미리보기가 있습니다. 입력하는 대로 미리보기가 바뀌므로 후보자에게 어떻게 보일지 바로 확인할 수 있습니다.
Tahoe에게 초안 맡기기(선택)
맨 위의 Draft with AI 입력란에 직무, 근무지, 고용 형태, 알고 있다면 급여까지 한 줄로 적고 Draft with AI를 누르세요. Tahoe가 직무명, 부서, 고용 형태, 근무지, 요약, 담당 업무, 자격 요건, 기술, 복리후생, 급여를 채울 수 있는 만큼 채웁니다. 게시하기 전에 모든 항목을 읽어 보세요. 무엇이든 고칠 수 있습니다.
네 개 섹션 채우기
저장하는 데 꼭 필요한 항목은 직무명뿐입니다. 아래 표에 모든 항목이 정리되어 있습니다.
게시, 예약 또는 저장하기
맨 아래에서 Post를 누르면 바로 게시되고, Schedule을 누르면 게시할 날짜와 시간을 고른 뒤 Confirm schedule로 예약합니다. 나중에 이어서 쓰려면 Save as draft를 누르세요. 게시하거나 예약하려면 직무명과 두어 문장 이상의 요약이 있어야 합니다.
| 섹션 | 항목 |
|---|---|
| 01 Role essentials | 직무명(필수), 부서, 팀, 고용 형태(정규직, 파트타임, 계약직, 인턴, 임시직), 근무 형태(원격, 하이브리드, 출근), 경력 수준(인턴부터 프린시펄까지), 근무지(쉼표로 구분). |
| 02 Compensation | 최소 급여, 최대 급여, 통화(바꾸지 않으면 USD), 지급 단위(연봉, 월급, 시급), 지분(Equity), 커미션 지급 여부 체크박스. |
| 03 Job description | 요약, 담당 업무, 자격 요건, 우대 사항. 한 줄에 하나씩 적으면 각 줄이 글머리 기호 항목이 됩니다. |
| 04 Skills & benefits | 필수 기술, 우대 기술, 복리후생을 쉼표로 구분해 적습니다. 공고에 태그로 표시됩니다. |
네 개 섹션 아래에는 AI / voice pre-screen이 있습니다. 여기서 지원자에게 짧은 전화 인터뷰를 제공할 수 있습니다. 전화 사전 스크리닝과 공고 ID
Draft with AI: Field Coordinator, Columbus Ohio, full-time, on-site, $52k to $60k a year
Tahoe가 직무명을 Field Coordinator로, 근무지를 Columbus, Ohio로, 고용 형태를 정규직으로, 근무 형태를 출근으로 설정하고, 급여 범위를 채운 뒤 요약, 담당 업무, 자격 요건을 작성합니다. 부서와 복리후생 두 가지를 추가하고 Post를 누르면 됩니다.
Check post로 공고 점검하기
공고를 저장한 뒤 다시 열고, Draft with AI 버튼 옆의 Check post를 누르세요. Tahoe가 공고를 검토해 항목별 개선 제안(예: 급여 범위 누락)을 보여 주거나, 문제가 없다고 알려 줍니다.
공고 화면의 탭
각 공고 화면 맨 위에는 직무명, 상태, 공고 ID(“ID 482913”처럼 표시)가 있고, 그 아래에 다섯 개 탭이 있습니다: Applicants, Posting, Application form, Preview, Publish.
지원서 양식 설정하기
Application form 탭을 여세요(표에서는 Form). 각 항목에는 라벨, 유형(텍스트, 이메일, 전화번호, 파일, 예/아니요, 선택 목록 등), required(필수) 체크박스, 선택 사항인 도움말이 있습니다. 화살표로 순서를 바꾸고 ✕로 항목을 지웁니다. 오른쪽에서 양식 미리보기를 볼 수 있습니다.
- + Add field: 직접 정한 항목을 추가합니다. 선택 목록이라면 선택지를 쉼표로 구분해 입력하세요.
- + Screening question: 서술형 질문을 추가합니다. “유효한 운전면허가 있으신가요?”처럼 묻고 싶은 내용으로 이름을 바꾸세요.
- + Diversity survey: 나이, 성 정체성, 민족에 관한 선택형 다양성 설문 섹션을 추가합니다. 모든 질문에서 “I prefer not to answer”(답하지 않음)를 고를 수 있고, 양식에는 설문이 자율 참여이며 채용 결정에 쓰이지 않는다는 안내가 표시됩니다. 응답은 Hiring Analytics에서 합계로만 볼 수 있습니다.
- Application limits: “Show an application-limits notice on the public form”에 체크하고, 60일당 최대 지원 횟수(기본 3회)와 다시 지원할 수 있을 때까지의 기간(기본 90일)을 정하세요. 후보자는 양식에서 이 안내를 보게 됩니다.
다 되면 Save form을 누르세요.
채용 공고 게시하기
Publish 탭을 여세요. 지원서를 받으려면 Receive candidate resumes를 체크된 상태로 두세요. 체크를 해제하면 지원 양식 없이 공고만 보이도록 게시됩니다.
| 작업 | 결과 |
|---|---|
| Publish now | 공고가 바로 게시됩니다. 탭에 “Live at”과 공개 채용 공고 페이지 주소가 표시됩니다. |
| Schedule | Schedule for later에서 Publish at(게시 시각)을, 원하면 Auto-close at(자동 마감 시각)도 정합니다. 그때까지 공고는 Scheduled로 표시됩니다. Cancel schedule을 누르면 다시 초안이 됩니다. |
| Close | 게시된 공고의 게시가 끝나고 상태가 Closed로 바뀝니다. 지원자는 파이프라인에 그대로 남습니다. |
| Unpublish | 게시된 공고가 Draft로 돌아갑니다. 수정한 뒤 나중에 다시 게시할 수 있습니다. |
| Reopen | 마감된 공고를 다시 게시합니다. 마감된 공고에서 Publish now를 눌러도 됩니다. |
공고가 게시되면 Tahoe가 Your job is live와 함께 세 가지 선택지를 보여 줍니다: View the posted job(게시된 공고 보기), Share this job on LinkedIn(LinkedIn 게시물), Find matches · 2 credits.
게시된 공고는 공개 채용 공고 게시판 tahoe.workonward.com/ko/jobs에 올라가며, 공고마다 회사 이름, 로고, 소개가 담긴 별도 페이지가 생깁니다. Google 같은 검색 엔진에서도 찾을 수 있습니다. 회사 브랜딩은 Organization 페이지에서 설정하세요.
Find matches로 맞는 사람 찾기
지원자를 기다리지 않아도 됩니다. Find matches를 누르면 Tahoe가 공고 내용으로 검색 설명을 작성하고, 그 설명이 입력된 상태로 Search를 엽니다. 설명을 확인하고 필터를 검토한 뒤 검색을 실행하세요. 버튼에 가격이 표시됩니다. 결과 20명 한 페이지에 2크레딧이고, 무료 첫 검색이 남아 있다면 Find matches · Free search로 표시됩니다. 검색을 실행하기 전에는 아무것도 차감되지 않습니다. 후보자 검색
Field Coordinator 공고에서 Find matches를 누릅니다
Search가 “Field Coordinator in Columbus, Ohio with scheduling and site safety experience” 같은 설명과 함께 열립니다. 더 많은 사람을 보려고 도시 대신 주(Ohio)로 바꾼 뒤 검색을 실행합니다. Tahoe는 첫 결과 페이지에 대해 2크레딧을 차감합니다.